在当下快节奏的工作环境中，许多员工都面临着巨大的工作压力，导致他们身心疲惫，无法享受生活，企业家于东来却提出了一个与众不同的观点：要让员工有精力看电影喝咖啡,这一观点引起了广泛的关注和讨论。
于东来认为，员工是企业最重要的资产，他们的工作效率和创造力直接关系到企业的成败，企业应该为员工创造一个舒适、放松的工作环境,让他们在工作中能够保持充沛的精力。
为了实现这一目标，于东来提出了一系列具体的措施，企业应该合理安排员工的工作时间，避免过度加班和长时间连续工作，企业可以设立休息室和娱乐设施，让员工在工作之余能够放松身心，享受一些娱乐活动，企业还可以组织一些团队建设活动，增强员工之间的交流和合作,提高团队的凝聚力。
于东来的观点得到了许多人的认同，他们认为，员工在工作中需要保持良好的心态和精力，才能更好地发挥自己的潜力，如果员工一直处于疲惫和紧张的状态，不仅会影响工作效率，还可能导致身心健康问题，企业应该重视员工的身心健康,为他们创造一个良好的工作环境。
要让员工有精力看电影喝咖啡并不是说要完全放松对工作的要求，企业仍然需要制定合理的工作计划和目标，确保员工能够按时完成工作任务，企业也应该建立有效的激励机制,鼓励员工在工作中发挥主动性和创造性。
于东来的观点提醒我们，员工是企业最重要的资源，企业应该关注员工的身心健康，为他们创造一个舒适、放松的工作环境，员工才能在工作中保持充沛的精力,为企业创造更大的价值。
